Dokument Tarifbegünstigung trotz Abfindungszahlung in Teilbeträgen - Geringfügige Nebenleistung unschädlich

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KSR Nr. 1 vom 02.01.2016 Seite 5

Tarifbegünstigung trotz Abfindungszahlung in Teilbeträgen

Geringfügige Nebenleistung unschädlich

Jens Intemann

Eine Abfindungszahlung für den Verlust des Arbeitsplatzes ist grundsätzlich nur dann tarifbegünstigt, wenn sie nicht in zwei Teilbeträgen in unterschiedlichen Veranlagungszeiträumen (VZ) ausgezahlt wird. Von diesem Grundsatz macht der BFH für den Fall eine Ausnahme, dass sich die Teilzahlungen im Verhältnis zueinander eindeutig als Haupt- und Nebenleistung qualifizieren lassen und die Nebenleistung geringfügig ist. Dabei ist die Nebenleistung als geringfügig anzusehen, wenn sie niedriger ist als die tarifliche Steuerbegünstigung der Hauptleistung.

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