Besitzen Sie diesen Inhalt bereits,
melden Sie sich an.
oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei.
Subunternehmer einsetzen – Checkliste
Die Beschäftigung eigener Mitarbeiter ist zum einen teuer und verursacht Fixkosten (Löhne, Sozialkosten). Zum anderen muss dafür Sorge getragen werden, dass die Mitarbeiter kontinuierlich beschäftigt sind. Dies kann gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten oder in Zeiten extrem guter Auftragslage problematisch sein. Eine vermeintlich elegante Lösung kann die Beauftragung von Subunternehmern sein.
Die folgende Checkliste zeigt Ihnen, wie durch den flexiblen Einsatz von Subunternehmern mehr Aufträge erledigt werden können.
Checkliste: Subunternehmer einsetzen
Diese Checkliste ist Bestandteil der Checklistenreihe „Quick-Wins: Kurzfristig wirkende Maßnahmen zur Gewinnsteigerung“. Weitere Checklisten dieser Reihe finden Sie unter NWB YAAAE-98650.