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LSG Berlin-Brandenburg Urteil v. - L 21 U 213/18

Gesetze: § 2 Abs 1 Nr 1 SGB VII; § 8 SGB VII

Die Beteiligten streiten darum, ob das Ereignis vom 5. März 2012 als Arbeitsunfall festzustellen ist.

Fundstelle(n):
NAAAJ-20483

Preis:
€5,00
Nutzungsdauer:
30 Tage
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LSG Berlin-Brandenburg, Urteil v. 09.12.2021 - L 21 U 213/18

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