Besitzen Sie diesen Inhalt bereits, melden Sie sich an.
oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei.

Dokumentvorschau
BÜRO Nr. 6 vom Seite 24

Übungen Rechtliche Rahmenbedingungen Personalwirtschaft

Bernt Schumacher; Reinbek

Übungsaufgaben dienen zur Vorbereitung auf Klausuren und Prüfungen. Im Folgenden haben wir für Sie einige Aufgaben aus dem Bereich Personalwirtschaft zusammengestellt. Überprüfen Sie Ihr Wissen auf diesem Gebiet und erkennen dabei Ihre Stärken und Schwächen. So können Sie anschließend gezielt die noch vorhandenen Lücken schließen und sind dann bestens auf die Prüfung vorbereitet. Viel Erfolg dabei.

Aufgaben und Lösungen

Aufgabe 1

Zu den Tarifpartnern gehören die

  1. Arbeitgeberverbände.

  2. Berufsgenossenschaften.

  3. einzelnen Gewerkschaftsmitglieder.

  4. Handwerkskammern.

  5. Industrie- und Handelskammern.

Lösung

Aufgabe 2

Der Tarifvertrag ist

  1. eine behördlich festgesetzte Vereinbarung über zu erbringende Leistungen.

  2. ein Recht setzender Vertrag zwischen den Sozialpartnern.

  3. eine Vereinbarung zwischen Gewerkschaften und Arbeitsministerium.

  4. eine Vereinbarung zwischen Stadtwerken und Einwohnern.

Lösung

Aufgabe 3

Wer kann Tarifverträge abschließen?

  1. Arbeitgeber mit jedem seiner Arbeitnehmer.

  2. Arbeitgeberverbände mit Arbeitnehmerverbänden.

  3. Bundesregierung mit Arbeitgeberverbänden.

  4. Industrie- und Handelskammer mit Gewerkschaften.

  5. Wirtschaftsministerium mit Unternehmerverbänden.

Lösung

Aufgabe 4

Ein innerhalb einer Branche für allgemein verbindlich e...

Lösung