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Arbeitszeitmodelle
Für viele Arbeitnehmer und Arbeitgeber ist die Dauer und die Lage der Arbeitszeit ein brisantes Thema. Seit vielen Jahren kämpfen vor allem Gewerkschaften für eine Reduktion der Arbeitszeit. Doch es geht nicht nur um die Anzahl geleisteter Arbeitsstunden. Es geht auch um die Frage, wie flexibel Mitarbeiter eingesetzt werden können oder müssen.
Wie beeinflusst die Arbeitszeit die Lebensqualität?
Die Arbeitszeit hat eine unmittelbare Auswirkung auf die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter. Zu lange Arbeitszeiten werden als negativ empfunden, da der Mitarbeiter seine Entlohnung auch ins Verhältnis zu den geleisteten Arbeitsstunden setzt. So empfindet er seine Entlohnung automatisch als geringer, wenn die Arbeitszeiten entsprechend lang sind. Weiterhin nimmt eine zu lange Arbeitszeit dem Mitarbeiter die Möglichkeit, sein Familien- und Privatleben entsprechend frei zu gestalten und vermindert damit unmittelbar die gesamte empfundene Lebensqualität. Dieser Aspekt verstärkt sich, wenn die Arbeit zu „ungünstigen“ Zeiten wie an Wochenenden oder in den Abend- oder Nachtstunden liegt.
Wie gestaltet sich die Arbeitszeit in Deutschland?
Laut Aussage des statistischen Bundesamts hat die Arbeitszeit ...