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Menschliche Arbeit im Betrieb
Nur kontinuierliches Training führt zum Erfolg – nicht nur im Sport, sondern auch in der Ausbildung. Deshalb bieten wir Ihnen in dieser Rubrik regelmäßig Trainingseinheiten zur Vorbereitung auf Klassenarbeiten oder Prüfungen an. In diesem Monat geht es um das Thema „Menschliche Arbeit im Betrieb“. Testen Sie sich selbst und vergleichen Sie Ihre Ergebnisse anschließend mit der Musterlösung.
Für die Aufgaben gibt es drei unterschiedliche Schwierigkeitsgrade:
Tabelle in neuem Fenster öffnen
Einfach*: | Diese Aufgaben sollten Ihnen
keine Probleme bereiten. Sie sind mit einem Stern gekennzeichnet. |
Mittel**: | Diese Aufgaben sollten Sie
nach einigem Nachdenken lösen können. Dieser Aufgabentyp hat zwei Sterne. |
Komplex***: | Wer diese anspruchsvollen
Aufgaben ohne Probleme löst, ist sehr gut vorbereitet. Diesen Aufgabentyp
erkennen Sie an drei Sternen. |
Aufgaben und Lösungen
Worin liegt der Unterschied zwischen
quantitativem und
qualitativem
Personalbedarf?
Aufgabe 1
Quantitativer Personalbedarf
Ermittlung der Anzahl der benötigten Mitarbeiter.
Qualitativer Personalbedarf
Ermittlung der erforderlichen Qualifikationen (Fähigkeiten) der Mitarbeiter.