Besitzen Sie diesen Inhalt bereits,
melden Sie sich an.
oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei.
Dokumentvorschau
BAG 23.01.2008 5 AZR 393/07, NWB 20/2008 S. 162
Arbeitsrecht | Freigestellte Arbeitnehmer können bei krankheitsbedingter Arbeitsunfähigkeit den Anspruch auf Fortzahlung der Bezüge verlieren
Haben die Arbeitsvertragsparteien vereinbart, dass der Arbeitnehmer bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses unter Fortzahlung der Bezüge von der Arbeitsleistung freigestellt wird, entfällt nur die Arbeitspflicht. Wenn der freigestellte Arbeitnehmer arbeitsunfähig erkrankt, gelten für die Entgeltfortzahlung die Bestimmungen des Entgeltfortzahlungsgesetzes. Damit entfällt der Entgeltfortzahlungsanspruch nach mehr als sechswöchiger Arbeitsunfähigkeit ( NWB SAAAC-75809).
Testen Sie kostenfrei eines der folgenden Produkte, die das Dokument enthalten:
Wählen Sie das für Ihre Bedürfnisse passende
NWB-Paket und testen Sie dieses
kostenfrei
Jetzt testen