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Track 23-25 | Mindestlohnerhöhungsgesetz: Wichtige Neuerungen bei Minijobs und Midijobs ab 1.10.2022
Zum wird der gesetzliche Mindestlohn auf 12 € je Stunde erhöht. Parallel wird die Höchstgrenze für eine geringfügig entlohnte Beschäftigung (sog. Minijob) ab von 450 € auf 520 € monatlich angehoben und dynamisch ausgestaltet. Die Höchstgrenze für eine Beschäftigung im Übergangsbereich (sog. Midijob) wird von monatlich 1.300 € auf 1.600 € angepasst. Der Belastungssprung beim Übergang in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung wird geglättet.
Unser Thema des Monats ist nun das Mindestlohnerhöhungsgesetz, wobei uns besonders die Neuerungen bei Minijobs und bei Midijobs interessieren. Die Änderungen gelten ab dem .
Mit dem – wie es offiziell heißt – „Gesetz zur Erhöhung des Schutzes durch den gesetzlichen Mindestlohn und zu Änderungen im Bereich der geringfügigen Beschäftigung” wird ein zentrales Versprechen der SPD im Bundestagswahlkampf umgesetzt. Von der Erhöhung profitieren laut Bundesarbeitsminister Hubertus Heil über sechs Millionen hart arbeitende Menschen, vor allem in Ostdeutschland und vor allem Frauen.
Der für alle Arbeitnehmer geltende Mindestlohn wird ab dem einmalig erhöht – auf einen Bruttos...