LAG Köln, Urteil v. 22.04.2016 - 4 Sa 1095/15

Besitzen Sie diesen Inhalt bereits, melden Sie sich an.
oder schalten Sie Ihr Produkt zur digitalen Nutzung frei.

Dokumentvorschau

LAG Köln Urteil v. 22.04.2016 - 4 Sa 1095/15

Leitsatz

Leitsatz:

1. Das Unionsrecht (Urteil des EUGH vom 12.06.2014 - C-118/13 - Bollacke) gebietet es, § 7 Abs. 1 S. 1 BUrlG so auszulegen, dass der Arbeitgeber verpflichtet ist, den Urlaubsanspruch von sich aus auch ohne ein Urlaubsverlangen des Arbeitnehmers zu erfüllen (wie LAG Berlin-Brandenburg 12.06.2014- 21 Sa 221/14).

2. Für die Jahre 2012 und 2013 scheitert aber ein dementsprechender Schadensersatzanspruch des Arbeitnehmers wegen der ständigen gegenteiligen Rechtsprechung des BAG am Verschulden des Arbeitgebers.

Auf diese Entscheidung wird Bezug genommen in folgenden Gerichtsentscheidungen:
LAG Düsseldorf 13.7.2018 - 6 Sa 272/18
BAG 13.12.2016 - 9 AZR 541/15 (A)
LAG Düsseldorf 25.7.2016 - 9 Sa 31/16

Fundstelle(n):
NJW 2016 S. 10 Nr. 42
IAAAF-84479

Preis:
€5,00
Nutzungsdauer:
30 Tage

Online-Dokument