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Führungssystem
umfasst die Gesamtheit der Führungskräfte und -instrumente zur Steuerung des Leistungs- bzw. Ausführungssystems. Das F. kann in Führungsteilsysteme unterteilt werden. Zu den Führungsteilsystemen zählen das Planungs- und Kontroll-, das Informations- und das Personalführungssystem sowie die Organisation. Zum Leistungs- bzw. Ausführungssystem zählen alle Personen und Aktivitäten des betrieblichen Leistungserstellungsprozesses, z.B. in der Produktion.
Friedl, Controlling, Verlag UTB, Stuttgart 2003, S. 159; Küpper, Controlling: Konzeption, Aufgaben, Instrumente, 5. Aufl., Schäffer-Poeschel Verlag, Stuttgart 2008, S. 28 ff.