Die Prüfung der Personalfachkaufleute
14. Aufl. 2025
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Musterklausur
2. Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen
Bearbeitungszeit: 150 Minuten
Hilfsmittel: Arbeitsgesetze, Sozialgesetzbuch (unkommentierte Fassung)
Punkte: 100
8 Punkte
Marianne Jost kündigt bei der Z-GmbH zum . Im April fordert sie die Z-GmbH auf ein anteiliges Urlaubsgeld, das ihr rechtmäßig zusteht, zu überweisen. Die Z-GmbH reagiert nicht – auch nicht auf die weiteren Mahnschreiben der Frau Jost im Mai und Juni d. J.
Wann verjährt der Anspruch von Marianne Jost?
(4 Punkte)
Wie kann sie erreichen, dass die Verjährung gehemmt wird?
Nennen Sie vier Möglichkeiten.
(4 Punkte)
6 Punkte
Das Betriebsratsmitglied Krause fährt für drei Tage zur Gewerkschaftsschulung „Kommentar zur Reform des Betriebsverfassungsgesetzes“ und verlangt vom Arbeitgeber Lohnfortzahlung und Übernahme der Schulungskosten sowie der Spesen. Zu Recht?
Lösung zu Aufgabe 2:
Die Veranstaltung ist nach § 37 Abs. 6 BetrVG zu behandeln; dana...