Entlastung!

Liebe Leserinnen und Leser,

angesichts erheblicher Preiserhöhungen insbesondere im Energiebereich sieht die Bundesregierung Handlungsbedarf zur Entlastung der Bürgerinnen und Bürger. Diese Entlastung wird sowohl finanziell als auch durch Steuervereinfachung zielgerichtet realisiert. Die Entgeltabrechnung wird mit der Auszahlung der Energiepreispauschale im September dieses Jahres besonders herausgefordert. Inzwischen hat das BMF sich zur Auszahlung durch die Arbeitgeber geäußert. In meinem Beitrag greife ich das Thema im Rahmen des Steuerentlastungsgesetzes auf.

Ein Dauerbrenner in der Entgeltabrechnung sind die Meldungen in der Sozialversicherung. Gerald Eilts nimmt die Spezialfälle in den Mittelpunkt seines Beitrags zu den Meldevorschriften in der Sozialversicherung. Auch die Prüfung in der Sozialversicherung ist ein weiterer Dauerbrenner. Raschid Bouabba stellt kompakt das Thema dar und zeigt auf, wie Sie Risiken erkennen und die Prüfung mit Erfolg bestehen.

Im zweiten Teil seines Beitrags zum Phantomlohn von Jörg Romanowski wird der Mindestlohnverstoß, das Thema Urlaub und der Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge dargestellt. Dr. Henning-Alexander Seel geht in seinem Beitrag auf die Kündigung während der Probezeit ein.

Erneut ist die Entgeltabrechnung mit der Krise befasst und muss Maßnahmen umsetzen. Ich wünsche Ihnen dabei viel Erfolg und hoffe für Sie, dass Sie die Sommermonate nutzen können, um neue Energie zu tanken.

Ihr

Markus Stier

Fundstelle(n):
Lohn und Gehalt direkt digital 5/2022 Seite 1
NWB YAAAJ-16717